CSR信息

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治理

企业治理

快速灵活地应对瞬息万变的市场,实现公司的高效管理,是我们现阶段的第一要务。这也是我们在构筑治理体系时面临的主要课题。
作为全球化公司,这一社会公器,我们将不断加强评估体系和内部管理,改善公司治理体系,实现下一阶段的持续增长,为社会治理体制的提升作出贡献。
此外,为提升面向股市和社会的透明管理,我们也将努力提高公司治理质量。

同时我们认为第三方中立管理监督对公司治理至关重要,因此我们建立了由外部董事和第三方公司监事组成的中立管理监督体系,以期发挥最大效用。 

董事会


董事会通过召开定期会议及临时会议,审议并确定公司的基本管理方针和管理策略等重要事项,同时促使各董事相互监督各自的业务执行情况。董事会由八名成员组成,其中两名为外部董事,负责以第三方立场履行监督和牵制职责。

监事会


监事会负责审议并决定监督检查相关的重要事项,同时共享监督检查执行情况和公司问题认知等信息,并就其进行意见交换。
公司监事会由三名成员组成,其中两名在为外部监事,参加如董事会会议等公司重要会议,听取董事对重要管理事项的解释,发表相关意见。同时从合法性及适当性角度,对董事的业务执行进行监督。

公司治理概要图

危机管理

企业活动中伴随着各种各样的风险,如经营战略风险、法令遵守风险、劳务风险、品质风险、财务风险、销售战略风险、环境保全风险、灾害风险、IT关联风险等。为削减这类风险,能迅速地应对不测事态的发生,我们规定了风险管理规程。基于此规程,设置了由社长选任的风险管理主要责任人任委员长的风险管理委员会。

危机管理委员会


从多角度的观点进行公司内存在风险的特定、识别及风险评估。在此基础上,向各部署长指示、报告风险应对、风险发生要因、风险防止·发现体制、监视状况等。另外,在各部署制定规则和实施研修等、及制作·分发手册时进行指导。

危机管理委员长


作为全公司风险管理的统筹责任人,基于从委员会得到的风险评估结果,向董事会及监查董事汇报风险管理的状况。

遵纪守法

公司由各方面的利益相关者所支持,如果一味地追求利益的成长,而其业务活动得不到社会认可的话便无法生存。合规是支撑公司真诚业务活动的根基,被计入的利益必须得到合规的验证。我们认为通过我们每个人的自律且有伦理的行动,更好地发扬诚信的企业风气,构筑健全的劳动环境及我们周围的与利益相关者的良好关系是最为重要的。因此,总结MARUWA对于利益相关者的基本想法,作为MARUWA集团在国内外共通的行动标准制成了“合规手册”。向集团的从业人员进行分发,贯彻其内容的周知与遵守。

遵守事项


  1. 尊重人权

  2. 遵守反垄断法及相关诸法

  3. 禁止内幕交易

  4. 信息的合理处理

  5. 禁止收受贿赂

  6. 禁止利益冲突行为等

  7. 遵守各种行业法规

  8. 安全保障贸易管理

  9. 进出口手续

  10. 尊重知识产权

  11. 信息系统的合理使用

  12. 切断与反社会势力的关系

  13. 环保

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